Evaluar y encargar los casos de enfermedad o laceración de los empleados, facilitando su retorno al trabajo de manera segura.
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La Vitalidad de los trabajadores es muy importante, y es necesario que cuenten con todas las facilidades y con todos los beneficios, para que tanto la empresa como los trabajadores puedan estar tranquilos frente a posibles adversidades.
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Excesiva carga de trabajo: una de las principales causas de estrés laboral en una empresa es una carga de trabajo muy alta. En muchas ocasiones se trabaja con una carga muy alta y con plazos muy poco realistas lo que contribuye a que el trabajador esté constantemente presionado.
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Enfermedad General: Estado patológico de una persona como consecuencia de una enfermedad o laceración NO relacionada con su actividad laboral.
Es una fórmula que permite a los empleados de una empresa lanzarse cómo percibir su retribución bruta anual, destinando una parte a la contratación de productos o servicios con laboral medical alternativa beneficios fiscales y económicos.
En la verdad es una ejercicio popular de las empresas y los trabajadores lo aceptan ya que en la situación actual, con la alta tasa de paro, una negativa puede suponer la pérdida de la oportunidad de volver a trabajar.
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Otra de las ventajas es que esta empresa cuenta con la medico laboral sura certificación de la firma Great Place to Work, lo que garantiza un buen bullicio laboral.
Diseñar acciones preventivas y colectivas en colaboración con los responsables de la Sanidad laboral.
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